BOOK
Трудовой кодекс для бухгалтера
Регулирование трудовых отношений, организация труда и регламентация трудовой деятельности работников, вопросы надлежащего соблюдения прав работников и работодателей - именно так можно охарактеризовать основные аспекты работы современной кадровой службы.
Бухгалтеру важно правильно отражать все эти аспекты в отчетности предприятия. А ведь это не только начисление заработной платы, отпусков и больничных, хотя даже эта работа не является легкой. Помимо нее в "кадровые" обязанности бухгалтера входит проведение командировочных, расчет, начисление и уплата зарплатных налогов, взносов на социальное страхование работников от несчастных случаев и профессиональных заболеваний, расчет расходов на охрану труда и многое другое.
В данной книге мы постарались осветить каждый этап "кадровой" работы с точки зрения работы бухгалтера: прием на работу, оформление, оплата труда, отпусков, командировок, обучения, поощрения и взыскания отдельных сотрудников, переводы, а также увольнение.
Для наглядности мы использовали практические примеры, а также примеры из судебной практики.
Мягкая обложка, бумага офсетная.
Стоимость в разных магазинах:
Лабиринт
Стоимость: 143 ₽*
* на сайте партнёра. На нашем - не является публичной офертой?
Прочее:
ISBNS: 5-476-00393-2
Издатель: Гросс-Медиа
Publish date: 2007-01-01
Серия: Делопроизводство и кадры
Жанры: Трудовой кодекс
Empty