Грехи как оружие HR. Вечная система мотивации для управления современными командами

О книге

Грехи как оружие HRHR долго внушал себе и нам идеи о «корпоративных ценностях», «здоровой атмосфере» и «позитивной мотивации».Но правда в том, что не лозунги и не бонусы ведут вперёд команды. Команды толкают вперёд страсти.Зависть заставляет людей доказывать, что они лучше других. Тщеславие зовёт на подвиги ради признания. Лень рождает изобретательность. Гнев поджигает энергию борьбы. Даже самые тёмные человеческие импульсы могут стать оружием лидера – если он знает, как их использовать.